Zvýšení tržeb &
Externí obchodní ředitel

0123456789001234567890 % Až 90 % rodinných firem přichází o majetek kvůli rodinným sporům
+ 01234567890,01234567890 % p.a.Taková je hodnota poradce oproti situaci, kdy si majetek spravujete sami
0123456789001234567890 %Až 70 % rodin přichází o majetek již ve druhé generaci

,,Majitel často sedí na více židlích nebo nemá dobudovaný střední management. Což v kontextu těžko předvídatelného trhu a rostoucí konkurenci majitele přirozeně tlačí, s tím něco dělat. Transformaci.”

JAN LIŠKA
Otec zakladatel myšlenky komplexního přístupu pro malé, střední a rodinné firmy.

Hlavní příčiny proč
nerostou tržby/zisk

Ať už se jedná obchod s dlouhodobým obchodním procesem nebo rychloobrátkový, tak jedno je společné. V každé firmě je min. 2 z 4 uvedených příčin hlavním kámenem úrazu. Síla marketingu spočívá v ulehčování obchodu tím, že přináší relevantní leady a nachází nové trhy.
Majitel často tak sedí na více židlích.
Klesá počet kvalifikovaných leadů a velká část obchodníků už neumí získat nové zakázky aktivně.
80 %
Firma si neuvědomuje a nerozvíjí svou unikátnost.
Obrat 40 - 400 mil. Kč
Absence nebo neefektivní spolupráce obchodu a marketingu.
70 %
Motivace vedoucího obchodu a jeho přizpůsobení se modernímu pojetí obchodu
50%
Snímek obrazovky 2025-05-27 230847
gobe-jlp
sothys-jlp
kaden-jlp
abmax-jlp
Snímek obrazovky 2025-05-27 231659
xenium-jlp
kovap-jlp
aspec-jlp
superior-jlp
svihej-jlp
hrsystem-jlp
strojosvit-logo
stolarna-na-statku-jlp
dpo-jlp
tieto-jlp

S čím se na nás
nejčastěji obrácíte

  • EXTERNÍ OBCHODNÍ ŘEDITEL
  • ŘÍZENÍ OBCHODU
  • TRÉNINK OBCHODNÍKŮ
  • POSÍLENÍ OBCHODNÍHO TÝMU
https://janliskapartneri.cz/wp-content/uploads/2025/06/Snimek-obrazovky-2025-06-08-113957.png

Externí obchodní ředitel

Tato situace může být vhodná, když potřebujete rychle reagovat a potřebujete rychle někoho, kdo povede obchod, kdo obchod nastaví a bude řídit do doby, než si najdete svého vlastního.

Okamžité převzetí agendy

  • Rychlé převzetí řízení obchodu zkušeným externistou

  • Možnost okamžitého nasazení bez náborových průtahů

  • Řešení pro firmy v přechodovém nebo krizovém období

Nastavení procesů a týmu

  • Revize a systémové nastavení obchodního procesu

  • Práce s týmem: kompetence, cíle, motivace

  • Zavedení nástrojů pro řízení výkonu a leadů

Předání řízení internímu nástupci

  • Spolupráce při výběru a onboardingu nového ředitele

  • Předání systému, dat i zodpovědností

  • Podpora kontinuity a hladkého přechodu ve vedení obchodu

 

https://janliskapartneri.cz/wp-content/uploads/2025/06/Snimek-obrazovky-2025-06-08-113609.png

Řízení obchodu

Řízení obchodu nastává často v situaci, kdy firma prochází nějakou změnou, hledá nové trhy nebo obchod stagnuje a je potřeba jej nastartovat.

Obchodní strategie a cílení

  • Redefinice obchodního modelu a hodnotové nabídky
  • Segmentace zákazníků, vstup na nové trhy, ABC analýza
  • Propojení marketingu a obchodu, vč. navazujících KPI

Obchodní proces a digitalizace

  • Nastavení a standardizace obchodního procesu
  • Efektivní využívání CRM (pipeline, reporting, lead management)
  • Automatizace komunikace a používání AI v obchodu

Tým a výkonnost

  • Výběr a vedení obchodníků, onboarding nového obchodního ředitele
  • Nastavení KPIs a provizního systému, motivace týmu
  • Trénink: skripty, námitky, vyjednávání, follow-up

Řízení výsledků a růstu

  • Práce s daty, forecasty, vyhodnocování obchodních kampaní
  • Konverzní poměry, úspěšnost schůzek, identifikace slabých míst
  • Přechod z intuitivního na systémové řízení obchodu
https://janliskapartneri.cz/wp-content/uploads/2025/06/Snimek-obrazovky-2025-06-08-113312.png

Trénink obchodníků

Praktické tréninky

  • Reálné scénáře z vaší firmy a oboru

  • Praktické nácviky: schůzky, námitky, uzavírání

  • Přístup „od první minuty v terénu“ včetně adaptace nováčků

Rozvoj stávajících obchodníků

  • Postupné zvyšování úrovně dovedností

  • Napojení na KPI, cíle a reporting výkonu

  • Kombinace školení, koučinku a  sledování pokroku

Tréninky hardskills

  • Argumentace bez klišé, jazykem klienta

  • Vyjednávání v B2B, práce s rozhodovateli

  • Digitální nástroje pro trénink a onboarding nových obchodníků

https://janliskapartneri.cz/wp-content/uploads/2025/01/Snimek-obrazovky-2025-01-19-145604.png

Posílení obchodního týmu

Prostřednictvím našich partnerů jsme schopni Vám najít vhodného vedoucího obchodu nebo obchodníka, který bude přicházet s nápady.

Výběr správného člověka

  • Pomáháme definovat profil ideálního vedoucího obchodu nebo obchodníka

  • Vybíráme z kandidátů s reálnými výsledky

  • Účastníme se výběrových řízení

Efektivní zapracování a adaptace

  • Onboarding obchodníka s důrazem na rychlé zorientování

  • Jasná očekávání, první cíle a provázání s týmem

  • Podpora při nastavení obchodních procesů a priorit

Mentoring

  • Pravidelné konzultace a koučink s Vašim vedoucím nebo obchodníkem

  • Společná práce na strategii, vedení týmu a kultuře výkonu

  • Zajištění návaznosti na celofiremní cíle a reporting

Časy, kdy se můžeme potkat na
úvodní konzultaci

https://janliskapartneri.cz/wp-content/uploads/2025/06/ales-sladky-jlp-popis-640x706.png

KontaktMáte dotaz?
Napište nám.